Comunicación para la Igualdad trabaja junto a instituciones, empresas y organizaciones en el diagnóstico de la comunicación interna y externa que llevan adelante, detectando las huellas de sexismo y discriminación que podrían infringir normativas vigentes además de perjudicar la imagen corporativa.
Y propone estrategias de nuevos diseños que permitan prever sanciones institucionales y amonestaciones sociales, a la vez que aggionarse a un mundo cada vez más inclusivo y respetuoso de la diversidad.
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Comunicación para la Igualdad trabaja junto a instituciones, empresas y organizaciones en el diagnóstico de la comunicación interna y externa que llevan adelante, detectando las huellas de sexismo y discriminación que podrían infringir normativas vigentes además de perjudicar la imagen corporativa.
Y propone estrategias de nuevos diseños que permitan prever sanciones institucionales y amonestaciones sociales, a la vez que aggionarse a un mundo cada vez más inclusivo y respetuoso de la diversidad.
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